Millor Pharma — российская фармкомпания, которая создаёт и продвигает оригинальные безрецептурные препараты. Вся наша продукция отвечает мировым фармстандартам. Сейчас в портфеле компании 8 уникальных продуктов, востребованных более чем в 5 направлениях. Наши флагманы: Реглисам, Фламин, Вазоспонин.
Наша компания создает и реализует оригинальные лекарственные средства, изделия медицинского назначения и косметические товары, которые способствуют выздоровлению людей, обеспечивают высокое качество жизни и соответствуют потребностям специалистов здравоохранения в эффективной терапии.
Мы ценим талантливых и ответственных кандидатов, стремящихся к профессиональному развитию и росту. Эмпатия, поддержка и взаимопонимание – это принципы, которые лежат в основе нашего ДНК. Мы уверены, что наши сотрудники – наша главная сила и вдохновение!
В компании тебя ждет:
Удобный график работы 5/2 с 9.00 до 18.00, мы поддерживаем work&life balance
Оформление по ТК с первого рабочего дня, оплачиваемое обучение, полный соц. пакет.
Ежегодная индексация заработной платы, система грейдов (уровней) с возможностью увеличения ЗП на своей должности, плюс надбавки за успешные выполнения статистических показателей в течение года.
Квартальные бонусы по итогам выполнения плана (ступенчатая система - бонус платится не только при полном выполнении, но и при частичном).
Увеличенная продолжительность отпуска 36-39 дней.
Корпоративный автомобиль (АКПП, компенсация платных парковок) или достойная компенсация за использование своего авто.
ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока.
Корпоративный планшет и телефон с оплаченной связью, работа на одной из самых лучших платформ CRM.
Расти в команде профессионалов, стремящихся помочь людям и сделать этот мир лучше: корпоративные тренинги, личный коучинг и поддержка на каждом этапе твоего развития.
Перспективы карьерного и профессионального роста: возможность повысить свой грейд, должность, уровень ЗП.
Функционал медицинского представителя:
Выполнение плана продаж препаратов компании на вверенной территории.
Осуществление 13-ти индивидуальных визитов в день, из них: 10 визитов к специалистам в ЛПУ (педиатры, аллергологи, отоларингологи, дерматологи, пульмонологи, кардиологи, гастроэнтерологи) и 3 визита в аптечные учреждения, согласно Цикловому руководству.
Организация и проведение презентаций, круглых столов, фармацевтических кружков на вверенной территории.
Участие в конференциях для специалистов здравоохранения.
Активное участие в обучающих программах.
Будем рады видеть твой отклик, если хочешь прокачать свои качества, знания и ты:
М ожешь и хочешь продавать.
И щешь возможности профессионального развития в фарм. сфере.
Л юбишь находить оптимальные решения в любой ситуации.
Л овишь кайф от достижения результата и принятия верных решений.
О бладаешь навыком убеждения и умеешь располагать к себе.
Р ушишь любые преграды на пути к цели.
А также:
Имеешь высшее или среднее специальное медицинское/фармацевтическое образование
Любишь фармацевтику, обучение и развитие.
Если у тебя нет опыта, но тебе близки наши ценности и интересна профессия, нет ничего невозможного: мы поможем и обучим! От тебя требуется лишь огромное желание и понимание, что любой путь можно пройти, если усердно работать каждый день.
Вместе мы сможем сделать этот мир лучше, ведь жизнь без болезней – ярче!