Уровень зарплаты
  • любая зарплата
  • до 20 000 руб.
  • 20 000 - 50 000 руб.
  • 50 000 - 80 000 руб
  • от 80 000 руб.
Период публикации
  • за весь период
  • последние сутки
  • трое суток
  • неделю
  • месяц
+ Расширенный поиск

Как правильно попросить прибавку к зарплате?

Наверно у каждого сотрудника компании возникало желание попросить у начальника прибавку к зарплате, но решиться на такой шаг может самый смелый человек. Дело в том, что просить о повышении заработной платы в некоторых случаях даже нужно, так как хорошая прибавка – это отличная мотивация и повышение производительности труда. Прежде чем идти к начальнику и просить у него увеличить вам зарплату, нужно хорошо взвесить все «за» и «против».

Просить о повышении оплаты труда можно в таких ситуациях:

В этих случаях уместно и даже нужно просить о повышении оклада, но делать это нужно правильно, называя начальнику убедительные аргументы. В разговоре с начальством делайте упор на свои заслуги перед компанией, на высокий профессионализм и увеличенный объем работ. Учтите, если аргументы будут неубедительными, то возмущенный вашей наглостью и несобранностью начальник может пойти даже на увольнение.

Какие аргументы не стоит называть?

Чтобы поход к начальнику был результативен и вы все-таки добились повышения оклада, не стоит приводить такие аргументы:

Чтобы получить от руководства положительный ответ, важно подобрать наиболее подходящее время для разговора о повышении заработной платы. К начальству не стоит подходить с утра, так как это не лучшее время для серьезных разговоров. Ваши шансы увеличатся, если начальник находится в хорошем расположении духа.